IN HOUSE TRAINING PSYCHOLOGY OF LEADERSHIP: MANAGING DIFFICULT PEOPLE

DESKRIPSI

Dalam dinamika organisasi, tantangan terbesar seorang pemimpin sering kali bukan terletak pada kerumitan strategi bisnis, melainkan pada kompleksitas perilaku manusia. Tanpa pemahaman mendalam mengenai Psychology of Leadership, seorang manajer cenderung merespon perilaku sulit tersebut secara emosional atau otoriter, yang justru memperburuk suasana kerja dan menurunkan produktivitas tim secara keseluruhan. Kepemimpinan yang efektif di era modern menuntut kemampuan untuk membedah motivasi di balik perilaku negatif dan mengubah resistensi menjadi kontribusi melalui pendekatan psikologis yang tepat.

Oleh karena itu, pelaksanaan In House Training Psychology of Leadership: Managing Difficult People menjadi langkah krusial bagi perusahaan untuk menciptakan lingkungan kerja yang harmonis dan berkinerja tinggi. Melalui pelatihan ini, peserta akan mempelajari berbagai profil psikologis karyawan, teknik komunikasi persuasif untuk menghadapi kepribadian tangguh, hingga strategi regulasi emosi diri sebagai pemimpin. Pada akhirnya, penguasaan psikologi kepemimpinan yang mumpuni tidak hanya akan mempermudah pengelolaan konflik, tetapi juga mampu meningkatkan keterikatan karyawan (employee engagement) dan loyalitas tim terhadap visi perusahaan.

Pelatihan ini membahas mengenai pelatihan conflict resolution dan tidak tuntas jika mempelajarinya dalam hitungan jam. Oleh karena itu, memerlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

MATERI

1. The Psychology of Human Behavior
2. Emotional Intelligence (EQ) for Leaders
3. Active Listening & Empathy Tools
4. The Art of Feedback
5. Conflict Resolution Strategies
6. Transactional Analysis in Leadership
7. Setting Boundaries & Accountability
8. Motivation Psychology
9. Psychological Safety

SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?

1. Manajer Menengah & Senior dari seluruh departemen
2. Manajer SDM (HR Managers) & Praktisi Hubungan Industrial
3. Direktur & Pemilik Bisnis yang ingin memperbaiki budaya kerja
4. Siapa pun yang mengelola tim dengan keberagaman kepribadian yang tinggi

TRAINER PADA TRAINING INI

Instruktur yang berpengalaman dalam pelatihan emotional intelligence in leadership akan mengisi training communication & influence skills.

JADWAL & LOKASI PELATIHAN 2026

Untuk waktu dan lokasi pelaksanaan pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan peserta. Anda dapat melakukan konfirmasi lebih lanjut dengan menghubungi tim marketing kami.

Upgrade diri Anda dengan mengikuti pelatihan bersama kami, berkembang bersama NISBI Indonesia!

INVESTASI

Investasi pelatihan tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Email           : training.nisbi@gmail.com
Wa/Phone : +6282134943084

BENEFIT

• Module / Handout
• FREE Flashdisk
• FREE Bag or bagpack (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2x Coffee Break & 1 Lunch
• FREE Souvenir Exclusive

FAQ PELATIHAN INFOTRAINING JOGJA

Q1: Berapa jumlah minimal dan maksimal peserta untuk setiap sesi pelatihan?
A1: Untuk pelatihan, jumlah minimal peserta adalah 10 orang. Sementara itu, kami merekomendasikan maksimal 15-20 orang per sesi untuk memastikan interaksi yang optimal dan perhatian yang memadai dari instruktur.

Q2: Di mana lokasi penyelenggaraan pelatihan?
A2: Pelatihan dapat terselenggarakan di Jakarta, Yogyakarta atau kota-kota lainnya. Informasi detail mengenai lokasi akan disampaikan bersamaan dengan jadwal pelatihan.

Q3: Apakah pelatihan ini dapat terselenggarakan secara In-House Training (IHT) di lokasi perusahaan peserta?
A3: Ya, tentu saja! Kami sangat merekomendasikan opsi In-House Training (IHT) karena dapat disesuaikan sepenuhnya dengan kebutuhan spesifik dan jadwal tim Anda.

Q4: Apakah ada persyaratan jumlah peserta untuk In-House Training (IHT)?
A4: Untuk In-House Training, kami terbuka untuk melakukan diskusi sesuai dengan skala dan kebutuhan perusahaan Anda.

Q5: Bagaimana cara mengajukan permintaan In-House Training?
A5: Anda dapat menghubungi tim kami melalui email training.nisbi@gmail.com dan WhatsApp di 0821 3494 3084. Kami akan dengan senang hati berdiskusi untuk memahami kebutuhan Anda.

*Artikel ini disusun oleh Nania Pangaribuan. Saya merupakan seorang content writer sejak tahun 2025, dan saat ini berfokus pada penyusunan artikel-artikel pelatihan untuk website Nisbi Indonesia. Saya berkomitmen untuk menghadirkan konten pelatihan yang informatif, relevan, dan mudah dipahami oleh pembaca. Jangan ragu untuk menghubungi kontak yang tersedia apabila Anda memerlukan informasi lebih lanjut mengenai pelatihan ini.