IN HOUSE TRAINING COMPETENCY BASED HUMAN RESOURCE MANAGEMENT

IN HOUSE TRAINING COMPETENCY BASED HUMAN RESOURCE MANAGEMENT

DESKRIPSI

Banyak perusahaan saat ini ingin meningkatkan kualitas sumber daya manusia agar mampu bersaing di tengah perubahan bisnis yang semakin cepat. Namun, pengelolaan SDM sering kali belum didasarkan pada kompetensi yang terukur sehingga proses rekrutmen, pengembangan, promosi, maupun penilaian kinerja belum berjalan secara optimal.

Oleh karena itu, pelaksanaan In House Training Competency Based Human Resource Management menjadi langkah investasi strategis bagi perusahaan yang ingin membangun sistem pengelolaan SDM berbasis kompetensi. Melalui pelatihan ini, peserta akan mempelajari cara menyusun kamus kompetensi, melakukan pemetaan kompetensi, mengintegrasikan kompetensi ke dalam proses rekrutmen, pengembangan, hingga evaluasi kinerja. Selain itu, peserta juga akan memahami strategi menyelaraskan kompetensi karyawan dengan kebutuhan bisnis perusahaan. Pada akhirnya, penerapan competency based human resource management yang tepat tidak hanya meningkatkan kualitas SDM, tetapi juga mendukung pencapaian tujuan organisasi.

Pelatihan ini membahas mengenai competency based human resource management dan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam. Oleh karena itu, pelatihan ini memerlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

MATERI

  1. Fundamental of Competency Based Human Resource Management: Memahami konsep competency based human resource management, jenis kompetensi, serta manfaatnya dalam pengelolaan SDM.
  2. Competency Dictionary and Competency Mapping: Mempelajari cara menyusun kamus kompetensi, melakukan pemetaan kompetensi jabatan, serta menentukan standar kompetensi organisasi.
  3. Competency Based Recruitment and Selection: Membahas penerapan kompetensi dalam proses rekrutmen, seleksi, dan penempatan karyawan agar sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
  4. Competency Based Performance and Development: Memahami cara mengintegrasikan kompetensi ke dalam penilaian kinerja, penyusunan program pelatihan, serta pengembangan karier karyawan.
  5. Competency Assessment and Succession Planning: Mempelajari teknik asesmen kompetensi, identifikasi talenta, serta penerapan competency based succession planning untuk menyiapkan calon pemimpin.
  6. Action Plan for Competency Based HRM Implementation: Menyusun rencana penerapan competency based human resource management agar pengelolaan SDM berjalan lebih efektif, terukur, dan berkelanjutan.

IN HOUSE TRAINING COMPETENCY BASED HUMAN RESOURCE MANAGEMENT

SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?

  • Human Resource Manager, Learning Development, dan HR Officer
  • Manager, Supervisor, dan Department Head
  • Profesional yang bertanggung jawab dalam pengelolaan SDM berbasis kompetensi

TRAINER PADA TRAINING INI

Instruktur yang berpengalaman dalam pelatihan competency based human resource management akan mengisi training pengelolaan SDM berbasis kompetensi ini.

JADWAL & LOKASI PELATIHAN 2026

Kami menyesuaikan waktu dan lokasi pelaksanaan pelatihan dengan kebutuhan peserta. Silakan hubungi tim marketing kami untuk memperoleh informasi lebih lanjut mengenai jadwal dan lokasi yang tersedia.

Tingkatkan kompetensi Anda melalui pelatihan bersama NISBI Indonesia dan kembangkan keterampilan untuk menghadapi tantangan dunia kerja!

INVESTASI

Kami menyesuaikan investasi pelatihan dengan jumlah peserta (on call). Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket In House Training, kami siap menyesuaikan investasi pelatihan dengan anggaran perusahaan.

Email           : training.nisbi@gmail.com

Wa/Phone : +6282134943084

BENEFIT

  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ PELATIHAN INFOTRAINING JOGJA

Q1: Berapa jumlah minimal dan maksimal peserta untuk setiap sesi pelatihan?
A1: Jumlah minimal peserta untuk setiap pelatihan adalah 10 orang. Sementara itu, kami merekomendasikan maksimal 15–20 orang per sesi agar instruktur dapat berinteraksi lebih optimal dengan seluruh peserta.

Q2: Di mana lokasi penyelenggaraan pelatihan?
A2: Kami menyelenggarakan pelatihan di Jakarta, Yogyakarta, maupun kota-kota lainnya. Tim kami akan menginformasikan lokasi pelatihan secara lengkap bersamaan dengan jadwal kegiatan.

Q3: Apakah pelatihan ini dapat diselenggarakan secara In House Training (IHT) di lokasi perusahaan peserta?
A3: Ya, tentu saja. Kami sangat merekomendasikan In House Training (IHT) karena perusahaan dapat menyesuaikan materi dan jadwal sesuai kebutuhan. Tim kami juga dapat menyelenggarakan pelatihan di kantor perusahaan maupun lokasi lain sesuai kesepakatan.

Q4: Apakah ada persyaratan jumlah peserta untuk In House Training (IHT)?
A4: Kami tidak menetapkan jumlah peserta secara tetap. Kami siap berdiskusi untuk menyesuaikan pelaksanaan pelatihan dengan kebutuhan dan skala perusahaan Anda.

Q5: Bagaimana cara mengajukan permintaan In House Training?
A5: Anda dapat menghubungi tim kami melalui email training.nisbi@gmail.com atau WhatsApp 0821 3494 3084. Selanjutnya, kami akan berdiskusi untuk memahami kebutuhan perusahaan dan menyusun program pelatihan yang sesuai.

Artikel ini disusun oleh Fayed. Saya sebagai content writer sejak tahun 2025 dan saat ini berfokus menyusun artikel pelatihan untuk website Nisbi Indonesia. Saya berkomitmen menghadirkan konten pelatihan yang informatif, relevan, dan mudah dipahami. Jika Anda memerlukan informasi lebih lanjut mengenai pelatihan ini, silakan hubungi kami melalui kontak yang tersedia.