Search for:
IN HOUSE TRAINING RELIABILITY IMPROVEMENT PROGRAM: MENINGKATKAN KINERJA OPERASIONAL SECARA BERKELANJUTAN

IN HOUSE TRAINING EFFECTIVE COMMUNICATION BAGI MANAGER DAN SUPERVISOR

IN HOUSE TRAINING EFFECTIVE COMMUNICATION BAGI MANAGER DAN SUPERVISOR

DESKRIPSI

Banyak perusahaan saat ini menghadapi tantangan berupa miskomunikasi antarbagian, kurang jelasnya penyampaian instruksi, serta lemahnya koordinasi dalam pelaksanaan pekerjaan. Akibatnya, proses kerja menjadi kurang efektif, produktivitas menurun, dan hubungan kerja antartim tidak berjalan secara optimal.

Oleh karena itu, pelaksanaan In House Training Effective Communication menjadi langkah investasi strategis bagi perusahaan yang ingin meningkatkan kemampuan komunikasi para manager dan supervisor. Melalui pelatihan ini, peserta akan mempelajari teknik komunikasi yang efektif, cara menyampaikan instruksi dengan jelas, strategi membangun hubungan kerja yang positif, hingga keterampilan memberikan umpan balik yang konstruktif. Pada akhirnya, kemampuan komunikasi yang baik tidak hanya meningkatkan kolaborasi tim, tetapi juga membantu organisasi mencapai target kerja secara lebih efektif.

Pelatihan ini membahas mengenai effective communication dan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam. Oleh karena itu, pelatihan ini memerlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

MATERI

  1. Fundamental of Effective Communication: Memahami konsep komunikasi efektif, hambatan komunikasi, serta peran komunikasi dalam meningkatkan kinerja manager dan supervisor.
  2. Communication Styles and Interpersonal Skills: Mempelajari berbagai gaya komunikasi, membangun hubungan kerja yang positif, serta menyesuaikan cara berkomunikasi dengan karakter lawan bicara.
  3. Active Listening and Constructive Feedback: Membahas teknik mendengarkan secara aktif, memberikan umpan balik yang membangun, serta meningkatkan kepercayaan dalam tim.
  4. Managing Difficult Conversations and Conflict: Memahami strategi menghadapi percakapan yang sulit, menyelesaikan konflik, serta menjaga hubungan kerja tetap profesional.
  5. Communication for Team Leadership: Mempelajari cara menyampaikan arahan, memotivasi tim, serta membangun kolaborasi yang efektif untuk mencapai target organisasi.
  6. Action Plan for Effective Communication: Menyusun rencana penerapan komunikasi efektif agar koordinasi dan produktivitas tim terus meningkat.

IN HOUSE TRAINING EFFECTIVE COMMUNICATION BAGI MANAGER DAN SUPERVISOR

SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?

  • Manager, Supervisor, dan Team Leader
  • Department Head, Section Head, dan Koordinator
  • Profesional yang ingin meningkatkan kemampuan komunikasi di lingkungan kerja

TRAINER PADA TRAINING INI

Instruktur yang berpengalaman dalam pelatihan effective communication akan mengisi training komunikasi efektif bagi manager dan supervisor ini.

JADWAL & LOKASI PELATIHAN 2026

Kami menyesuaikan waktu dan lokasi pelaksanaan pelatihan dengan kebutuhan peserta. Silakan hubungi tim marketing kami untuk memperoleh informasi lebih lanjut mengenai jadwal dan lokasi yang tersedia.

Tingkatkan kompetensi Anda melalui pelatihan bersama NISBI Indonesia dan kembangkan keterampilan untuk menghadapi tantangan dunia kerja!

INVESTASI

Kami menyesuaikan investasi pelatihan dengan jumlah peserta (on call). Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket In House Training, kami siap menyesuaikan investasi pelatihan dengan anggaran perusahaan.

Email           : training.nisbi@gmail.com

Wa/Phone : +6282134943084

BENEFIT

  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ PELATIHAN INFOTRAINING JOGJA

Q1: Berapa jumlah minimal dan maksimal peserta untuk setiap sesi pelatihan?
A1: Jumlah minimal peserta untuk setiap pelatihan adalah 10 orang. Sementara itu, kami merekomendasikan maksimal 15–20 orang per sesi agar instruktur dapat berinteraksi lebih optimal dengan seluruh peserta.

Q2: Di mana lokasi penyelenggaraan pelatihan?
A2: Kami menyelenggarakan pelatihan di Jakarta, Yogyakarta, maupun kota-kota lainnya. Tim kami akan menginformasikan lokasi pelatihan secara lengkap bersamaan dengan jadwal kegiatan.

Q3: Apakah pelatihan ini dapat diselenggarakan secara In House Training (IHT) di lokasi perusahaan peserta?
A3: Ya, tentu saja. Kami sangat merekomendasikan In House Training (IHT) karena perusahaan dapat menyesuaikan materi dan jadwal sesuai kebutuhan. Tim kami juga dapat menyelenggarakan pelatihan di kantor perusahaan maupun lokasi lain sesuai kesepakatan.

Q4: Apakah ada persyaratan jumlah peserta untuk In House Training (IHT)?
A4: Kami tidak menetapkan jumlah peserta secara tetap. Kami siap berdiskusi untuk menyesuaikan pelaksanaan pelatihan dengan kebutuhan dan skala perusahaan Anda.

Q5: Bagaimana cara mengajukan permintaan In House Training?
A5: Anda dapat menghubungi tim kami melalui email training.nisbi@gmail.com atau WhatsApp 0821 3494 3084. Selanjutnya, kami akan berdiskusi untuk memahami kebutuhan perusahaan dan menyusun program pelatihan yang sesuai.


Artikel ini disusun oleh Fayed. Saya sebagai content writer sejak tahun 2025 dan saat ini berfokus menyusun artikel pelatihan untuk website Nisbi Indonesia. Saya berkomitmen menghadirkan konten pelatihan yang informatif, relevan, dan mudah dipahami. Jika Anda memerlukan informasi lebih lanjut mengenai pelatihan ini, silakan hubungi kami melalui kontak yang tersedia.

IN HOUSE TRAINING BUSINESS ETHICS DAN KEPATUHAN PERUSAHAAN: MEMBANGUN BUDAYA INTEGRITAS DI TEMPAT KERJA

IN HOUSE TRAINING COACHING SKILLS UNTUK MENGEMBANGKAN POTENSI KARYAWAN

IN HOUSE TRAINING COACHING SKILLS UNTUK MENGEMBANGKAN POTENSI KARYAWAN

DESKRIPSI

Banyak perusahaan saat ini menghadapi tantangan berupa belum optimalnya pengembangan kompetensi karyawan, rendahnya keterlibatan tim, serta kurang efektifnya proses pembinaan di lingkungan kerja. Akibatnya, potensi karyawan belum berkembang secara maksimal dan produktivitas organisasi ikut terpengaruh.

Oleh karena itu, pelaksanaan In House Training Coaching Skills menjadi langkah investasi strategis bagi perusahaan yang ingin meningkatkan kemampuan para pemimpin dalam membimbing dan mengembangkan karyawan. Melalui pelatihan ini, peserta akan mempelajari teknik coaching yang efektif, cara menggali potensi individu, strategi memberikan umpan balik yang membangun, hingga pendekatan untuk meningkatkan motivasi dan kinerja tim. Pada akhirnya, kemampuan coaching yang baik tidak hanya membantu karyawan berkembang, tetapi juga memperkuat budaya belajar dan mendorong pencapaian target organisasi.

Read More