TRAINING LEADERSHIP UNTUK SUPERVISOR DAN STAFF

TRAINING LEADERSHIP UNTUK SUPERVISOR DAN STAFF

 

DESKRIPSI

Kepemimpinan tidak hanya penting di tingkat manajemen atas, namun juga krusial bagi supervisor dan staff dalam menjalankan fungsi koordinasi, komunikasi, dan pengambilan keputusan sehari-hari. Training Leadership untuk Supervisor dan Staff ini dirancang untuk membentuk pola pikir kepemimpinan yang positif, meningkatkan keterampilan interpersonal, serta mendorong produktivitas dan kolaborasi dalam tim. Dengan pendekatan praktis, peserta pelatihan pengembangan kompetensi manajerial ini akan mampu memimpin dengan percaya diri, menyelesaikan konflik secara konstruktif, dan menjadi penggerak perubahan di lingkungan kerja mereka.

 

Training leadership skill ini membahas mengenai pengembangan skill kepemimpinan untuk staff dan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam. Oleh karena itu, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

 

MATERI

1.   Dasar- dasar Leadership

• • * Sifat dasar Kepemimpinan/leadership yang efektif
  • * Penetapan Tujuan dan Cara Pencapaian

2.   Pengembangan orang lain/bawahan

• • * Cara menumbuhkan  Motivasi untuk kemajuan
  • * Coaching
  • * Counseling
  • * Mentoring

3. Pembuatan keputusan yang Efektif.

• • * Berbagai jenis situasi pengambilan  keputusan
  • * Teknik mengidentifikasi masalah
  • * Mencari alternatif solusi
  • * Memutuskan dan memanage dampak keputusan

4.   Pengembangan Teamwork yang solid

• • * Membangun tim yang solid
  • * Membawa pada best performance tim
  • * Mengevaluasi kerja tim

5.     Proses pendelegasian  dalam  Leadhership

• • * Dasar dasar pendelegasian pada bawahan
  • * Ketrampilan pendelegasian

6.   Komunikasi efektif dalam Leadhership

• • * Proses komunikasi dan memahami oranglain/bawahan
  • * Membangun ketrampilan komunikasi
  • * Metode mengarahkan, mengkritik dan memberikan feedback
  • * Memahami body language (bahasa tubuh)

7.   Mengelola Perbedaan dan Resolusi konflik

• • * Jenis konflik dan pertentangan
  • * Teknik mengelola konflik horizontal dan vertikal
  • * Teknik mengelola dan menyelesaikan Komplain

8.   Mengelola Perubahan

• • * Proses perubahan
  • * Manajemen perubahan

9. Role play ,game dan studi kasus

 

 

SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?

• Supervisor Operasional
• Staff Administrasi
• Koordinator Tim
• Staff Pengembangan SDM
• Leader Unit Kerja

 

TRAINER PADA TRAINING INI

Instruktur yang berpengalaman dalam bidang kepemimpinan staff efektif akan mengisi training leadership pemula.

 

JADWAL PELATIHAN 2026

• BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
• BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
• BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
• BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
• BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
• BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
• BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
• BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
• BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
• BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
• BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
• BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

Calon peserta dapat menyesuaikan jadwal tersebut sesuai dengan kebutuhan

 

Upgrade diri Anda dengan mengikuti pelatihan bersama kami, berkembang bersama NISBI Indonesia!

 

LOKASI

Pelatihan leadership supervisor ini sudah pernah diadakan di Jakarta dan Yogyakarta. Kami juga bisa menyelenggarakan di kota lain, antara lain :

• Bandung
• Bali
• Lombok
• Makassar

 

INVESTASI

Investasi pelatihan tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

 

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan. 

 

BENEFIT

• Module / Handout
• FREE Flashdisk
• FREE Bag or bagpack (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2x Coffee Break & 1 Lunch
• FREE Souvenir Exclusive