IN HOUSE TRAINING HUMAN RESOURCE ANALYTICS DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN HR

IN HOUSE TRAINING HUMAN RESOURCE ANALYTICS DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN HR

DESKRIPSI

Banyak perusahaan saat ini menghasilkan data SDM dalam jumlah besar, mulai dari data rekrutmen, absensi, kinerja, hingga turnover karyawan. Namun, data tersebut sering kali belum dimanfaatkan secara optimal sehingga pengambilan keputusan HR masih bergantung pada asumsi dan pengalaman semata.

Oleh karena itu, pelaksanaan In House Training Human Resource Analytics menjadi langkah investasi strategis bagi perusahaan yang ingin membangun pengambilan keputusan HR berbasis data. Melalui pelatihan ini, peserta akan mempelajari cara mengolah data SDM, menentukan HR metrics yang relevan, menyusun dashboard, hingga menganalisis tren untuk mendukung strategi pengelolaan sumber daya manusia. Selain itu, peserta juga akan memahami cara menyajikan hasil analisis dalam bentuk laporan yang mudah dipahami oleh manajemen. Pada akhirnya, penerapan human resource analytics tidak hanya meningkatkan kualitas keputusan HR, tetapi juga membantu perusahaan mengoptimalkan pengelolaan talenta dan produktivitas karyawan.

Pelatihan ini membahas mengenai human resource analytics dan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam. Oleh karena itu, pelatihan ini memerlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

MATERI

  1. Fundamental of Human Resource Analytics: Memahami konsep HR analytics, jenis data SDM, serta manfaat analisis data dalam mendukung keputusan strategis perusahaan.
  2. HR Metrics and Key Performance Indicators: Mempelajari cara menentukan HR metrics dan KPI yang relevan untuk mengukur efektivitas pengelolaan sumber daya manusia.
  3. HR Data Analysis and Visualization: Membahas teknik mengolah data SDM, membuat dashboard HR, serta menyajikan hasil analisis dalam bentuk visual yang informatif.
  4. Workforce Analytics and Talent Insights: Memahami cara menganalisis data rekrutmen, turnover, absensi, produktivitas, dan kinerja untuk memperoleh insight yang bernilai.
  5. Data-Driven HR Decision Making: Mempelajari strategi menggunakan hasil analisis data sebagai dasar pengambilan keputusan dalam rekrutmen, pengembangan, dan retensi karyawan.
  6. Action Plan for Human Resource Analytics: Menyusun rencana penerapan human resource analytics agar proses pengambilan keputusan HR menjadi lebih akurat, objektif, dan berbasis data.

IN HOUSE TRAINING HUMAN RESOURCE ANALYTICS DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN HR

SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?

  • Human Resource Manager, HR Analyst, dan HR Officer
  • Human Resource Business Partner, Learning Development, dan Recruitment Specialist
  • Profesional yang ingin menerapkan analisis data dalam pengelolaan sumber daya manusia

TRAINER PADA TRAINING INI

Instruktur yang berpengalaman dalam pelatihan human resource analytics akan mengisi training analisis data SDM untuk pengambilan keputusan HR ini.

JADWAL & LOKASI PELATIHAN 2026

Kami menyesuaikan waktu dan lokasi pelaksanaan pelatihan dengan kebutuhan peserta. Silakan hubungi tim marketing kami untuk memperoleh informasi lebih lanjut mengenai jadwal dan lokasi yang tersedia.

Tingkatkan kompetensi Anda melalui pelatihan bersama NISBI Indonesia dan kembangkan keterampilan untuk menghadapi tantangan dunia kerja!

INVESTASI

Kami menyesuaikan investasi pelatihan dengan jumlah peserta (on call). Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket In House Training, kami siap menyesuaikan investasi pelatihan dengan anggaran perusahaan.

Email           : training.nisbi@gmail.com

Wa/Phone : +6282134943084

BENEFIT

  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ PELATIHAN INFOTRAINING JOGJA

Q1: Berapa jumlah minimal dan maksimal peserta untuk setiap sesi pelatihan?
A1: Jumlah minimal peserta untuk setiap pelatihan adalah 10 orang. Sementara itu, kami merekomendasikan maksimal 15–20 orang per sesi agar instruktur dapat berinteraksi lebih optimal dengan seluruh peserta.

Q2: Di mana lokasi penyelenggaraan pelatihan?
A2: Kami menyelenggarakan pelatihan di Jakarta, Yogyakarta, maupun kota-kota lainnya. Tim kami akan menginformasikan lokasi pelatihan secara lengkap bersamaan dengan jadwal kegiatan.

Q3: Apakah pelatihan ini dapat diselenggarakan secara In House Training (IHT) di lokasi perusahaan peserta?
A3: Ya, tentu saja. Kami sangat merekomendasikan In House Training (IHT) karena perusahaan dapat menyesuaikan materi dan jadwal sesuai kebutuhan. Tim kami juga dapat menyelenggarakan pelatihan di kantor perusahaan maupun lokasi lain sesuai kesepakatan.

Q4: Apakah ada persyaratan jumlah peserta untuk In House Training (IHT)?
A4: Kami tidak menetapkan jumlah peserta secara tetap. Kami siap berdiskusi untuk menyesuaikan pelaksanaan pelatihan dengan kebutuhan dan skala perusahaan Anda.

Q5: Bagaimana cara mengajukan permintaan In House Training?
A5: Anda dapat menghubungi tim kami melalui email training.nisbi@gmail.com atau WhatsApp 0821 3494 3084. Selanjutnya, kami akan berdiskusi untuk memahami kebutuhan perusahaan dan menyusun program pelatihan yang sesuai.

Artikel ini disusun oleh Fayed. Saya sebagai content writer sejak tahun 2025 dan saat ini berfokus menyusun artikel pelatihan untuk website Nisbi Indonesia. Saya berkomitmen menghadirkan konten pelatihan yang informatif, relevan, dan mudah dipahami. Jika Anda memerlukan informasi lebih lanjut mengenai pelatihan ini, silakan hubungi kami melalui kontak yang tersedia.