TRAINING TEKNIK PENYUSUNAN PENGUPAHAN PLUS PROFESI GLOBAL REMUNERATION PROFESSIONAL (GRP) & COMPENSATION PROFESSIONAL (CP)

DESKRIPSI

Dalam era kompetitif saat ini, struktur pengupahan yang adil, kompetitif, dan selaras dengan praktik global menjadi kunci utama dalam menarik dan mempertahankan talenta terbaik. Training Teknik Penyusunan Pengupahan Plus Profesi Global Remuneration Professional (GRP) & Compensation Professional (CP) dirancang untuk memberikan wawasan dan keterampilan teknis dalam merancang sistem penggajian berbasis kompetensi dan kinerja, serta memahami standar internasional dalam bidang remunerasi. Pelatihan pengupahan GRP CP ini juga membekali peserta dengan pemahaman mendalam mengenai sertifikasi GRP & CP sebagai pengakuan profesional yang diakui secara global.

Sertifikasi Global Remuneration Professional (GRP) ini membahas mengenai strategi kompensasi dan benefit global dan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam. Oleh karena itu, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

MATERI

1. * Total Rewards Management
2. * Accounting and Finance for the Human Resources Professional
3. * Quantitative Methods
4. *  Job Analysis, Documentation and Job Evaluation
5. * Base Pay Management
6. * Base Pay Management and Pay for Performance
7. * Variable Pay: Incentives, Recognition and Bonuses
8. * Comply with Regulation
9. * Variable pay: Improving Performance with variable pay :
   1. 3Ps System
   2. International Remuneration
   3. Market Pricing – Conducting a Competitive Analysis
   4. Strategic Communication in Total Rewards
   5. Managing and Implementing Remuneration System
   6. Compensation for Industrial Relations Cases
   7. Simulation (using software)
   8. Examination

SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?

• Manajer SDM
• Spesialis Kompensasi dan Benefit
• Staf Penggajian
• Konsultan Remunerasi
• Analis Sumber Daya Manusia

TRAINER PADA TRAINING INI

Instruktur yang berpengalaman dalam bidang remunerasi berbasis kinerja akan mengisi training Compensation Professional.

JADWAL PELATIHAN 2026

• BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
• BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
• BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
• BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
• BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
• BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
• BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
• BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
• BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
• BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
• BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
• BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

Calon peserta dapat menyesuaikan jadwal tersebut sesuai dengan kebutuhan

Upgrade diri Anda dengan mengikuti pelatihan bersama kami, berkembang bersama NISBI Indonesia!

LOKASI

Pelatihan Global Remuneration Professional ini sudah pernah diadakan di Jakarta dan Yogyakarta. Kami juga bisa menyelenggarakan di kota lain, antara lain :

• Bandung
• Bali
• Lombok
• Makassar

INVESTASI

Investasi pelatihan tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

BENEFIT

• Module / Handout
• FREE Flashdisk
• FREE Bag or bagpack (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2x Coffee Break & 1 Lunch
• FREE Souvenir Exclusive