TRAINING MANAJEMEN TRAINING : PLANNING, EXCECUTING AND EVALUATION

 

DESKRIPSI

Training Manajemen Training: Planning, Excecuting, and Evaluation memiliki peran krusial dalam menciptakan program pelatihan yang efektif dan relevan dengan kebutuhan organisasi. Dengan keterampilan yang tepat dalam merencanakan, melaksanakan, dan mengevaluasi program pelatihan, perusahaan dapat mengoptimalkan pengembangan kompetensi karyawan. Pelatihan training of trainer pengembangan SDM ini memberikan pemahaman mendalam mengenai strategi perencanaan yang tepat, pelaksanaan yang efisien, serta evaluasi yang dapat mengukur dampak pelatihan terhadap peningkatan kinerja dan produktivitas.

Pelatihan ini membahas mengenai manajemen pelatihan karyawan dan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam. Oleh karena itu, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

 

MATERI

  1. Ruang lingkup manajemen training : planning, executing, evaluation
  1. Analisis kebutuhan diklat
    • *  Analisis Level Organisasi
    • * Analisis Level Pekerjaan
    • * Analisis Level Individu
  1. Perencanaan  Training :
    • * Perencanaan kebutuhan  dan sasaran training
    • * Perencanaan program,kurikulum dan  silabus
    • * Perencanaan sumberdaya,sarana,fasilitas dan  perlengkapan
  1. Perencaan silabus program pelatihan
    • * Perencanaan dan penyusunan silabus
    • * Perencanaan dan penyusunan Satuan acara pembelajaran training: uraian, peta konsep, kompetensi , indikator pencapaian, metode pembelajaran, metode evaluasi .
  1. Pelaksanaan Training:
    • * Pemilihan provider
    • * Tempat penyelengaraan
    • * Evaluasi provider
  1. Evaluasi program training
    • *  Level reaksi, level knowledge, level behavior dan level result
    • * Tipe evalusi : Reaction Formative, diagnostic ,Summative
    • *  Alat dan metode evaluasi
  1. Case studi dan latihan penyusunan  rencana program dan  evaluasi program training.

 

TRAINING MANAJEMEN TRAINING : PLANNING, EXCECUTING AND EVALUATION

 

SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?

  • Manajer Pengembangan SDM
  • Supervisor Pelatihan
  • Staf HRD
  • Pimpinan Tim Pelatihan
  • Koordinator Evaluasi Kinerja

 

TRAINER PADA TRAINING INI

Instruktur yang berpengalaman dalam bidang eksekusi program pelatihan akan mengisi pelatihan perencanaan eksekusi program training.

 

JADWAL PELATIHAN 2025

  • BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
  • BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
  • BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
  • BATCH 4 : 14-15 April 2025
  • BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
  • BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
  • BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
  • BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
  • BATCH 9 : 17-18 September 2025
  • BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
  • BATCH 11 : 13-14 November 2025
  • BATCH 12 : 15-16 Desember 2025

Calon peserta dapat menyesuaikan jadwal tersebut sesuai dengan kebutuhan

Upgrade diri Anda dengan mengikuti pelatihan bersama kami, berkembang bersama NISBI Indonesia!

 

LOKASI

Pelatihan ini sudah pernah diadakan di Jakarta dan Yogyakarta. Kami juga bisa menyelenggarakan di kota lain, antara lain :

  • Bandung
  • Bali
  • Lombok
  • Makassar

 

INVESTASI

Investasi pelatihan tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

 

BENEFIT

  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch
  • FREE Souvenir Exclusive

Post Views: 167