TRAINING MANAJEMEN DIKLAT
TRAINING MANAJEMEN DIKLAT
Training Pengenalan Manajemen Diklat
Training Prinsip Dasar Training Management
MANAJEMEN DIKLAT
pengenalan manajemen diklat
prinsip dasar training management
penerapan pengelolaan program pelatihan
PENGANTAR training manajemen diklat terbaru
Melihat semakin ketatnya persaingan bisnis saat ini, maka factor
kesuksesan perusahaan tidak hanya ditentukan dari perencanaan maupun
strategi pemasaran yang diterapkan oleh perusahaan itu saja, tetapi
juga ditentukan oleh kualitas sumberdaya manusia yang ada didalamnya.
Oleh karenanya, maka sangatlah diperlukan upaya peningkatan kualitas
SDM yang berbasis pada kompetensinya.
Kematangan sumber daya manusia yang dimiliki bergantung pada sistem
pengembangan kompetensi maupun skill dan knowledge yang dimiliki.
Dimana salah satu sarana yang umum digunakan oleh perusahaan untuk
meng-upgrade kemampuan sumber daya manusianya adalah dengan
memberikan fasilitas Pendidikan dan Pelatihan (Diklat) sendiri.
Pada dasarnya, Divisi Pendidikan dan Pelatihan harus menjadi bagian
utama yang bertugas mendukung kebutuhan bisnis melalui sumber daya
manusia yang handal dengan dukungan program-program pelatihan
yang Link and Match dengan kebutuhan bisnis (Business Plan maupun
Rencana Bisnis Bank)
Oleh karenanya, fungsi diklat harus mampu untuk menjalin hubungan
kerjasama dengan bagian fungsi lainnya untuk melakukan analisa
kebutuhan, merancang program, melakukan evaluasi, memasarkan fungsi
pelatihan di dalam organisasi serta beberapa ketrampilan dasar lain
agar fungsi pelatihan berjalan dengan efektif. Untuk itulah melalui
kegiatan manajemen diklat ini, diharapkan peserta dapat memahami
fungsi dan peran unit pelatihan, mengetahui prinsip dalam menyusun
rencana stratejik unit pelatihan hingga ke tahap penyusunan rencana
pelatihan tahunan organisasi.
MANFAAT training pengenalan manajemen diklat terbaru
Setelah mengikuti training manajemen diklat ini peserta diharapkan
mampu untuk :
1. Mendeskripsikan dan memberikan penjelasana mengenai peranan
training guna memberikan profit maksimal kepada perusahaan.
2. Memahami langkah penentuan ukuran keberhasilan fungsi training
perusahaan
3. Mengetahui step perancangan program training (diklat) perusahaan
dengan efektif
4. Mengetahui langkah untuk melakukan evaluasi efektivitas kegiatan
diklat yang telah diselenggarakan oleh perusahaan
5. Mampu mengaplikasikan alat analisis untuk kegiatan di departemen
training, untuk mengetahui kekurangan kegiatan diklat guna
pengembangan program selanjutnya.
POKOK BAHASAN training prinsip dasar training management murah
* Review dan Penetapan visi, misi dan nilai-nilai unit Diklat
* Penetapan Strategi Perusahaan
* Penetapan Program, Kegiatan dan Prosedur Pelatihan
* Penetapan Kebijakan Dan Peraturan Unit Pelatihan
* Penyusunan Perencanaan Tahunan
* Perencanaan tahunan
* Identifikasi Kebutuhan Pelatihan (Training Needs Analysis)
* Penetapan Sasaran Pelatihan dan Penyusunan Perancanaan Tahunan
Pelatihan
* Program Pengembangan Karyawan
* Management Development Review dan Penyusunan program Pengembangan
Karyawan
* Evaluasi Efektivitas Pelatihan dan Metode Evaluasi Pelatihan
* Kirkpatrick Model dan Pengaruh Keterbatasan Sumber Daya Terhadap
Jadwal Kegiatan
Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
-
Jadwal Pelatihan 2025
- BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
- BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
- BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
- BATCH 4 : 14-15 April 2025
- BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
- BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
- BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
- BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
- BATCH 9 : 17-18 September 2025
- BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
- BATCH 11 : 13-14 November 2025
- BATCH 12 : 15-16 Desember 2025
Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta training pelayanan konsumen prima terbaru
Lokasi training kiat kiat dan seni membuat customer anda happy terbaru :
- Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)
Investasi Pelatihan :
Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas training pelayanan konsumen prima murah :
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training kiat kiat dan seni membuat customer anda happy terupdate
- Module / Handout training customer service excellence terupdate
- FREE Flashdisk
- Sertifikat training pengenalan customer service excellence murah
- FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
TRAINING MANAJEMEN DIKLAT
DESKRIPSI
Manajemen diklat yang efektif merupakan kunci dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia melalui perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi program pelatihan yang terstruktur dan tepat sasaran. Pelatihan Manajemen Diklat ini dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang proses penyusunan kebutuhan pelatihan, penyusunan kurikulum, teknik fasilitasi, serta metode evaluasi hasil diklat. Dengan pengelolaan diklat yang profesional, organisasi dapat memastikan peningkatan kompetensi karyawan sejalan dengan kebutuhan strategis perusahaan.
Pelatihan ini membahas mengenai Pelatihan manajemen diklat dan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam. Oleh karena itu, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
MATERI
* Review dan Penetapan visi, misi dan nilai-nilai unit Diklat
* Penetapan Strategi Perusahaan
* Penetapan Program, Kegiatan dan Prosedur Pelatihan
* Penetapan Kebijakan Dan Peraturan Unit Pelatihan
* Penyusunan Perencanaan Tahunan
* Perencanaan tahunan
* Identifikasi Kebutuhan Pelatihan (Training Needs Analysis)
* Penetapan Sasaran Pelatihan dan Penyusunan Perancanaan Tahunan
Pelatihan
* Program Pengembangan Karyawan
* Management Development Review dan Penyusunan program Pengembangan
Karyawan
* Evaluasi Efektivitas Pelatihan dan Metode Evaluasi Pelatihan
* Kirkpatrick Model dan Pengaruh Keterbatasan Sumber Daya Terhadap
Jadwal Kegiatan
SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?
Manajer SDM
Staf Pelatihan
Kepala Bagian Diklat
Supervisor HRD
Pengembang Program Diklat
TRAINER PADA TRAINING INI
Instruktur yang berpengalaman dalam bidang Perencanaan program pelatihan akan mengisi pelatihan Pelatihan manajemen diklat
JADWAL PELATIHAN 2025
- BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
- BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
- BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
- BATCH 4 : 14-15 April 2025
- BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
- BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
- BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
- BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
- BATCH 9 : 17-18 September 2025
- BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
- BATCH 11 : 13-14 November 2025
- BATCH 12 : 15-16 Desember 2025
Calon peserta dapat menyesuaikan jadwal tersebut sesuai dengan kebutuhan
Upgrade diri Anda dengan mengikuti pelatihan bersama kami, berkembang bersama NISBI Indonesia!
LOKASI
Pelatihan ini sudah pernah diadakan di Jakarta dan Yogyakarta. Kami juga bisa menyelenggarakan di kota lain, antara lain :
- Bandung
- Bali
- Lombok
- Makassar
INVESTASI
Investasi pelatihan tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
BENEFIT
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- FREE Bag or bagpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch
- FREE Souvenir Exclusive