IN HOUSE TRAINING RECRUITMENT STRATEGY & INTERVIEW MASTERY

IN HOUSE TRAINING RECRUITMENT STRATEGY & INTERVIEW MASTERY

 

DESKRIPSI

Strategi rekrutmen yang tepat membantu perusahaan memperoleh SDM terbaik di tengah persaingan yang semakin ketat. Tanpa strategi yang jelas dan terukur, perusahaan beresiko menjalankan proses rekrutmen yang tidak efisien sehingga menghasilkan kandidat yang kurang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Namun demikian, perusahaan juga perlu mengimbangi strategi yang tepat dengan kemampuan wawancara yang benar. Dengan teknik wawancara yang benar, pewawancara tidak akan mengalami kesulitan dalam menggali kompetensi, potensi, serta tingkat kesesuaian kandidat secara mendalam. Sehingga, keputusan rekrutmen memberikan hasil yang optimal.

Oleh karena itu, In House Training Recruitment Strategy & Interview Mastery dirancang untuk meningkatkan kemampuan peserta dalam menyusun strategi rekrutmen yang efektif dan selaras dengan kebutuhan bisnis. Selain itu, pelatihan ini membekali peserta dengan teknik wawancara profesional yang terstruktur dan objektif

Pelatihan ini membahas mengenai cara-cara penyusunan strategi rekrutmen yang efektif serta teknik wawancara profesional  dan tidak tuntas jika mempelajarinya dalam hitungan jam. Oleh karena itu, memerlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

MATERI

  1. Mempelajari perencanaan dan strategi rekrutmen perusahaan, peran strategi rekrutmen, analisis kebutuhan tenaga kerja, serta penentuan metode rekrutmen yang efektif.
  2. Memahami konsep employer branding dan dampaknya terhadap kualitas kandidat, serta mempelajari strategi membangun citra perusahaan sebagai tempat kerja yang menarik.
  3. Mempelajari persiapan wawancara yang efektif, seperti penyusunan panduan dan struktur wawancara, penentuan kriteria penilaian kandidat, dan persiapan pewawancara.
  4. Mendalami teknik wawancara yang terstruktur dan profesional.
  5. Mempelajari evaluasi hasil wawancara dan pengambilan keputusan seleksi.

IN HOUSE TRAINING RECRUITMENT STRATEGY & INTERVIEW MASTERY

SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?

 

  • Manajer HRD dan Staf Rekrutmen.
  • Manajer Lini dan Kepala Departemen yang melakukan wawancara kerja.
  • Supervisor dan Pimpinan Tim yang terlibat dalam proses seleksi anggota tim mereka.
  • Tim Pengembangan Organisasi dan Manajemen Talenta.
  • Pemilik Bisnis atau Entrepreneur yang membangun tim internal mereka sendiri.
  • Siapa saja yang perannya mengharuskan mereka untuk melakukan penyaringan kandidat dan wawancara secara adil serta efisien.

TRAINER PADA TRAINING INI

Instruktur yang berpengalaman dalam bidang human resource development akan mengisi training recrutment strategy & interview mastery.

JADWAL & LOKASI PELATIHAN 2025

Untuk waktu dan lokasi pelaksanaan pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan peserta. Anda dapat melakukan konfirmasi lebih lanjut dengan menghubungi tim marketing kami.

Upgrade diri Anda dengan mengikuti pelatihan bersama kami, berkembang bersama NISBI Indonesia!

INVESTASI

Investasi pelatihan tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

BENEFIT

  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ PELATIHAN INFOTRAINING JOGJA

Q1: Berapa jumlah minimal dan maksimal peserta untuk setiap sesi pelatihan?
A1: Untuk pelatihan, jumlah minimal peserta adalah 1 orang. Sementara itu, kami merekomendasikan maksimal 15-20 orang per sesi untuk memastikan interaksi yang optimal dan perhatian yang memadai dari instruktur.

Q2: Di mana lokasi penyelenggaraan pelatihan?
A2: Pelatihan dapat terselenggarakan di Jakarta, Yogyakarta atau kota-kota lainnya. Informasi detail mengenai lokasi akan disampaikan bersamaan dengan jadwal pelatihan.

Q3: Apakah pelatihan ini dapat terselenggarakan secara In-House Training (IHT) di lokasi perusahaan peserta?
A3: Ya, tentu saja! Kami sangat merekomendasikan opsi In-House Training (IHT) karena dapat disesuaikan sepenuhnya dengan kebutuhan spesifik dan jadwal tim Anda. Pelatihan dapat diadakan di kantor Anda atau di tempat lain.

Q4: Apakah ada persyaratan jumlah peserta untuk In-House Training (IHT)?
A4: Untuk In-House Training, kami terbuka untuk melakukan diskusi sesuai dengan skala dan kebutuhan perusahaan Anda.

Q5: Bagaimana cara mengajukan permintaan In-House Training?
A5: Anda dapat menghubungi tim kami melalui email nisbiindonesia@gmail.com dan WhatsApp di 0821-3494-3084. Kami akan dengan senang hati berdiskusi untuk memahami kebutuhan Anda.

*Artikel ini disusun oleh Nania Pangaribuan. Saya merupakan seorang content writer sejak tahun 2025, dan saat ini berfokus pada penyusunan artikel-artikel pelatihan untuk website Nisbi Indonesia. Saya berkomitmen untuk menghadirkan konten pelatihan yang informatif, relevan, dan mudah dipahami oleh pembaca. Jangan ragu untuk menghubungi kontak yang tersedia apabila Anda memerlukan informasi lebih lanjut mengenai pelatihan ini.

Post Views: 26